2018年,松原市统计局工作总体思路:全面贯彻党的十九大精神,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,紧紧围绕省局党组工作部署和地方中心工作要求,坚持把政治建设放在首位,强化党建工作引领,狠抓高素质专业化队伍建设,强化统计基础建设,加大统计监测力度,不断提高统计数据真实性,切实发挥好统计服务职能,为松原经济社会发展提供优质统计服务。下半年工作计划如下:
一、抓好党建工作,继续把加强政治建设摆在首位
认真贯彻落实党的十九大关于加强党建工作坚定不移全面从严治党、不断提高党的执政能力和领导水平的重大要求,进一步强化班子廉政建设,增强“四个意识”,处级干部和各县(市、区)一把手要坚持以身作则;严格监督中央八项规定的落实,紧盯“人、财、物、数”,严防元旦、春节等关键节点“四风”反弹;坚持惩防并举,引导全体党员干部以身边违纪违法者为戒,踏实工作。要突出抓好干部队伍建设,要按照“建设高素质专业化干部队伍”要求,瞄准“既要政治过硬,也要本领高强”的目标,保持政治本色,坚持严格自律,开展“不忘初心,牢记使命”主题教育活动,组织开好民主生活会和组织生活会,深入剖析“四风”新问题;苦练业务本领,内提素质,外树形象,打造“对党忠诚、爱岗敬业、奋发有为、敢于担当、纪律严明”的统计队伍。抓好“两学一做”常态化制度化建设,抓好班子理论中心组学习和全员集中学习,抓好“三会一课”组织活动,丰富系统职工文体活动,提升统计正能量。讲好专题党课,开好组织生活会。确定“读书月”,开展“读一本好书”活动,利用周三下午学习时间谈读书和参加延安红色教育的感想和体会。把大家的心得体会装订成册,作为理论学习痕迹资料的一部分。通过开展系列学习活动,全面引领统计系统广大党员自觉学习、主动参与,端正思想作风,解决突出问题,不断开创统计工作新局面。
二、2018下半年开局重点抓好民营经济统计工作
民营经济是经济发展的重要力量,在支撑增长、促进创新、推动转型跨越、扩大就业、增加税收等方面具有十分重要的作用。全省民营经济工作会议召开以后,局党组高度重视此项工作,一把手亲自抓民营经济,计划于近期组织召开全市统计系统民营经济工作会,各县(市、区)统计局局长参加会议,就新时期如何发展壮大民营经济进行深入研讨,同时结合“五走进”到相关部门调研民营经济工作,找出民营经济发展新路,推动民营经济在更大空间、更高层次上转型升级。
三、做好“四上”企业入库工作
畅通“进口”和“出口”,把好两关口,及时清理僵尸企业出库。严格按照国家和省普查办的要求组织“四上”企业申报,进一步提升“四上”企业申报的成功率。同时联合做好库内名存实亡的僵尸企业,及时从名录库中剔除,把好“出口”关。
四、做好预警预测服务稳增长
加强趋势研判,正确把握经济发展形势;加大县区数据审核力度,完善县区GDP评估办法;密切关注国家和省GDP统一核算改革动态,及时研究方法制度改革对松原的影响,提供预警预测信息;围绕市委市政府中心工作、社会经济生活中的新情况、新问题,生产出更多的统计“精品”;以敏锐的视角和超前的洞察力,及时发现倾向性、苗头性问题,主动开展专题分析。
下步,松原市统计局将召开全市统计工作会议,对上半年统计工作进行总结,并对当前重点工作进行安排部署。
五、认真做好四经普前期准备工作
2018年是第四次全国经济普查的前期准备年,松原市统计局已经把该项工作列为重点工作。松原市统计局将按照省局方案要求,完成编制经费预算、成立工作组织、制订方案、普查试点、普查培训、宣传动员、物资发放等方面的具体工作。大力做好“四经普”宣传工作,为普查创造良好的工作氛围。
六、加强统计普法宣传和执法检查工作
下半年,松原市统计局将积极推进“双随机一公开”工作,清理“四上”企业名录库和统计执法人员名录库,在全市“四上”企业库内按照1.5%比例抽取检查对象,认真开展“双随机检查”。计划从7月份开始,全市抽检企业18户至20户进行实地检查,做到有案必查,违法必究。计划在5、6月份之间,组织相关知识系统培训(预计参加人数60人,培训两天)。计划在10月份,组织相关人员进行第二次培训(预计培训人数30人,培训两天)。
七、组织开展统计业务培训工作
按照吉林省统计局《关于印发<全省统计业务培训工作方案>的通知》(吉统字﹝2018﹞22号)文件要求,松原市统计局定于6月份组织开展对县级政府相关部门统计人员和县(市、区)统计局全体干部职工的统计业务培训工作。培训时间初步定5天,培训内容主要包括统计法律法规和统计业务知识。通过开展培训,推动统计业务人员进一步掌握统计标准,用好统计法律法规和方法制度,做到不瞒报、不虚报、不漏报,应统尽统、应报尽报,不断提高统计数据质量,切实提升统计工作水平。
八、积极探索松原市的绿色发展评价指标体系
为全面贯彻落实国家绿色发展战略,努力开创以绿色产业城市和生态宜居城市为核心支撑的振兴发展新路,松原市统计局能源科拟于2018年开展绿色发展评价指标体系调研,从而构建适宜考核松原市的绿色发展评价指标体系。
九、继续开展“一岗五责”“五走进”活动
松原市统计局将按照“一岗五责”实施方案要求,切实把“五走进”活动落到实处。一是积极与省统计局沟通,了解上级主管部门工作部署,争取工作主动权;二是走进县(市、区)统计局,帮助基层解决存在问题;三是走进企业,进行普法宣传;四是走进相关经济部门,沟通协调行业数据发展情况,实现资源共享。